Jednake mogućnosti - Društvena uključenost - Antidiskriminacija - Ljudska prava - Kultura |
NOVA REŠENJA U REGULISANJU RADNIH ODNOSA
OTKAZNI ROK I NOVČANA NAKNADA
Otkazni rok u slučaju prestanka radnog odnosa zbog neostvarivanja potrebnih rezultata rada, odnosno zbog nesposobnosti za rad na određenim poslovima izmenama člana 189. Zakona o radu, utvrđuje se u trajanju od mesec dana do tri meseca, zavisno od dužine ukupnog staža osiguranja zaposlenog, i to:
" mesec dana, ako je navršio do deset godina staža osiguranja:
" dva meseca, ako je navršio preko deset do 20 godina staža osiguranja:
" tri meseca, ako je navršio preko 20 godina staža osiguranja.
| Jezik |
|---|
|
| Najnovije na sajtu |
|---|
| Publikacije USH |
|---|
|
| Baza CV-ja |
|---|
| Konkurs |
|---|
| Konkurs za novinare i novinarke Časopisa LOOPING. Dalje>>> |
| Volonterski tim |
|---|
| Ako želite da budete deo volonterskog tima Udruženja studenata sa hendikepom kliknite ovde >>> |
| Disability Monitor Initiative |
|---|
.jpg){kind=small} |
Udruženje Studenata sa Hendikepom :: Vojvode Stepe 33, Beograd :: tel/fax +381 11 30 96 536 :: office@adsyu.org